Un mondo fatto di sigle, di cui siamo fieri: tutte le certificazioni sottolineano ancora una volta l’importanza e il valore che hanno i principi di salute, sicurezza, tutela ambientale, rispetti dei valori etici in Ivecos.
Si tratta infatti di riconoscimenti che attestano l’applicazione e il mantenimento di un sistema di gestione e di organizzazione del lavoro conforme a specifiche norme di riferimento, valide a livello internazionale: dalla qualità della lavorazione al rispetto per l’ambiente e la sicurezza, fino ad arrivare alle qualifiche per il consolidamento del rilevato ferroviario e delle gallerie.
In ultimo, proprio per sugellare il nostro costante impegno nel ricercare tecnologie operative per soddisfare al meglio i nostri clienti abbiamo ottenuto 2 brevetti in ambito europeo per il consolidamento del rilevato ferroviario.
La qualità per IVECOS SpA ha sempre rappresentato un elemento essenziale del fare impresa. La certificazione non è solo un semplice attestato, è la riprova di un processo di continuo aggiornamento per crescere sempre in tutti i processi aziendali, ad ogni livello organizzativo, con l’obiettivo di soddisfare in maniera efficace le richieste e le attese del cliente e delle altre parti interessate.
Questa certificazione rappresenta per IVECOS SpA un’ulteriore dimostrazione dell’attenzione riposta verso gli stakeholder, in particolare i propri dipendenti, promuovendo costantemente la cultura della salute e della sicurezza sul luogo di lavoro.
Con l’adozione della UNI EN ISO 14001, IVECOS SpA pone una maggiore attenzione agli aspetti ambientali, mettendo in atto una serie di attività per tenere sotto controllo gli aspetti ambientali significativi relativi ai propri processi lavorativi.
In coerenza con i principi riportati all’interno del Codice Etico e di Comportamento e nel Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001, ed ispirandosi alle migliori best practice in tema di Anti-Corruption Compliance Program, IVECOS SpA ha deciso di certificarsi secondo lo standard ISO 37001:2016 con lo scopo di minimizzare il rischio di porre in essere comportamenti che possano essere riconducibili a fattispecie corruttive.
La certificazione secondo lo standard ISO 39001 ha come obiettivo il raggiungimento di una mobilità più sicura e assume un importante ruolo sociale poiché, interagendo con il sistema stradale, ha come scopo la riduzione dei decessi, oltre alla riduzione di lesioni più o meno gravi derivanti da collisioni o incidenti in generale, disciplinando e gestendo alcune variabili secondo best practice definite.
IVECOS SpA ritiene fondamentale l’eliminazione di ogni forma di discriminazione riferita a genere, età, etnia, diversa abilità, orientamento affettivo, credo religioso, background culturale, percorso professionale, identità di genere ed ogni altro genere di diversità. Promuove lo sviluppo di una cultura dell’inclusione e della partecipazione nell’ambiente di lavoro, nei comportamenti, nei processi e nelle relazioni.
L'attestazione di qualificazione all'esecuzione di lavori pubblici rilasciata ad IVECOS SpA da SOA rappresenta una garanzia di affidabilità dell'Azienda, attraverso la verifica periodica delle capacità finanziarie dell'Azienda, delle risorse tecniche e della struttura organizzativa, della dotazione di attrezzature e dell'organico mediamente impiegato in un anno.
Tale qualificazione, rilasciata da RFI, costituisce requisito cogente per la partecipazione ad appalti per l'esecuzione di lavori di opere civili alla sede ferroviaria e in gallerie gestite da RFI S.p.A., ed attesta i requisiti morali, tecnici e finanziari delle imprese.
Il rating di legalità rappresenta una volta di più i principi di comportamento etico e di rispetto della legalità adottati da IVECOS SpA nello svolgimento del proprio business.
IVECOS SpA, consapevole del proprio ruolo e delle proprie responsabilità nell’ambito della comunità economica sociale, vuole caratterizzarsi come operatore eccellente per quanto riguarda la propria Responsabilità sociale.
Il Codice Etico definisce i principi e le regole di comportamento che i soggetti che lavorano per e con IVECOS SpA devono rispettare e a cui devono ispirarsi nelle loro attività quotidiane.
Il Codice Etico definisce i principi e le regole di comportamento che i soggetti che lavorano per e con IVECOS SpA devono rispettare e a cui devono ispirarsi nelle loro attività quotidiane. Destinatari del Codice Etico sono tutti coloro che, direttamente o indirettamente, stabilmente o temporaneamente, instaurano con IVECOS SpA rapporti e relazioni, ciascuno nell’ambito delle proprie funzioni e responsabilità.
La responsabilità sociale d’impresa rappresenta l’impegno aziendale per una gestione responsabile di tutte le attività che possono avere un impatto sociale, ambientale ed etico sulla società e sul territorio, e lo standard internazionale SA8000 è il più noto modello gestionale che valorizza e tutela tutto il personale ricadente nella sfera di controllo dell’Organizzazione che lo adotta, quindi dipendenti, fornitori e clienti.
La UNI ISO 50001:2018 è una norma per la certificazione del sistema di gestione energetica: IVECOS ritiene infatti fondamentale gestire correttamente l’approvvigionamento ed il consumo di energia, ben consapevole che migliorare le proprie prestazioni energetiche può portare ad un beneficio non solo in termini di emissioni di gas serra ma anche degli altri impatti ambientali dell’azienda.
L’IVECOS ha sempre ritenuto centrale il valore delle risorse umane: la certificazione secondo la PdR 125/2022 testimonia l’attenzione aziendale nei confronti dei principi di parità tra i generi, equità salariale, attenzione alla genitorialità, attenzione al bilanciamento tra vita privata e professionale, garanzia di un luogo di lavoro adeguato, ecc.Si tratta di valori fondamentali in cui Ivecos crede per creare un ambiente di lavoro paritario, rispettoso che favorisca la crescita; attraverso tale certificazione l’impresa desidera incoraggiare la consapevolezza e sensibilizzazione in tutti gli stakeholder aziendali su temi di parità di genere.
La qualità per IVECOS SpA ha sempre rappresentato un elemento essenziale del fare impresa. La certificazione non è solo un semplice attestato, è la riprova di un processo di continuo aggiornamento per crescere sempre in tutti i processi aziendali, ad ogni livello organizzativo, con l’obiettivo di soddisfare in maniera efficace le richieste e le attese del cliente e delle altre parti interessate.
Questa certificazione rappresenta per IVECOS SpA un’ulteriore dimostrazione dell’attenzione riposta verso gli stakeholder, in particolare i propri dipendenti, promuovendo costantemente la cultura della salute e della sicurezza sul luogo di lavoro.
Con l’adozione della UNI EN ISO 14001, IVECOS SpA pone una maggiore attenzione agli aspetti ambientali, mettendo in atto una serie di attività per tenere sotto controllo gli aspetti ambientali significativi relativi ai propri processi lavorativi.
In coerenza con i principi riportati all’interno del Codice Etico e di Comportamento e nel Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001, ed ispirandosi alle migliori best practice in tema di Anti-Corruption Compliance Program, IVECOS SpA ha deciso di certificarsi secondo lo standard ISO 37001:2016 con lo scopo di minimizzare il rischio di porre in essere comportamenti che possano essere riconducibili a fattispecie corruttive.
La certificazione secondo lo standard ISO 39001 ha come obiettivo il raggiungimento di una mobilità più sicura e assume un importante ruolo sociale poiché, interagendo con il sistema stradale, ha come scopo la riduzione dei decessi, oltre alla riduzione di lesioni più o meno gravi derivanti da collisioni o incidenti in generale, disciplinando e gestendo alcune variabili secondo best practice definite.
IVECOS SpA ritiene fondamentale l’eliminazione di ogni forma di discriminazione riferita a genere, età, etnia, diversa abilità, orientamento affettivo, credo religioso, background culturale, percorso professionale, identità di genere ed ogni altro genere di diversità. Promuove lo sviluppo di una cultura dell’inclusione e della partecipazione nell’ambiente di lavoro, nei comportamenti, nei processi e nelle relazioni.
L'attestazione di qualificazione all'esecuzione di lavori pubblici rilasciata ad IVECOS SpA da SOA rappresenta una garanzia di affidabilità dell'Azienda, attraverso la verifica periodica delle capacità finanziarie dell'Azienda, delle risorse tecniche e della struttura organizzativa, della dotazione di attrezzature e dell'organico mediamente impiegato in un anno.
Tale qualificazione, rilasciata da RFI, costituisce requisito cogente per la partecipazione ad appalti per l'esecuzione di lavori di opere civili alla sede ferroviaria e in gallerie gestite da RFI S.p.A., ed attesta i requisiti morali, tecnici e finanziari delle imprese.
Il rating di legalità rappresenta una volta di più i principi di comportamento etico e di rispetto della legalità adottati da IVECOS SpA nello svolgimento del proprio business.
IVECOS SpA, consapevole del proprio ruolo e delle proprie responsabilità nell’ambito della comunità economica sociale, vuole caratterizzarsi come operatore eccellente per quanto riguarda la propria Responsabilità sociale.
Il Codice Etico definisce i principi e le regole di comportamento che i soggetti che lavorano per e con IVECOS SpA devono rispettare e a cui devono ispirarsi nelle loro attività quotidiane.
Il Codice Etico definisce i principi e le regole di comportamento che i soggetti che lavorano per e con IVECOS SpA devono rispettare e a cui devono ispirarsi nelle loro attività quotidiane. Destinatari del Codice Etico sono tutti coloro che, direttamente o indirettamente, stabilmente o temporaneamente, instaurano con IVECOS SpA rapporti e relazioni, ciascuno nell’ambito delle proprie funzioni e responsabilità.
La responsabilità sociale d’impresa rappresenta l’impegno aziendale per una gestione responsabile di tutte le attività che possono avere un impatto sociale, ambientale ed etico sulla società e sul territorio, e lo standard internazionale SA8000 è il più noto modello gestionale che valorizza e tutela tutto il personale ricadente nella sfera di controllo dell’Organizzazione che lo adotta, quindi dipendenti, fornitori e clienti.
La UNI ISO 50001:2018 è una norma per la certificazione del sistema di gestione energetica: IVECOS ritiene infatti fondamentale gestire correttamente l’approvvigionamento ed il consumo di energia, ben consapevole che migliorare le proprie prestazioni energetiche può portare ad un beneficio non solo in termini di emissioni di gas serra ma anche degli altri impatti ambientali dell’azienda.
L’IVECOS ha sempre ritenuto centrale il valore delle risorse umane: la certificazione secondo la PdR 125/2022 testimonia l’attenzione aziendale nei confronti dei principi di parità tra i generi, equità salariale, attenzione alla genitorialità, attenzione al bilanciamento tra vita privata e professionale, garanzia di un luogo di lavoro adeguato, ecc.Si tratta di valori fondamentali in cui Ivecos crede per creare un ambiente di lavoro paritario, rispettoso che favorisca la crescita; attraverso tale certificazione l’impresa desidera incoraggiare la consapevolezza e sensibilizzazione in tutti gli stakeholder aziendali su temi di parità di genere.
